ブログ 心理師面談の運用 その14 うつ病について①「心理師面談の運用」シリーズです💊 前回はこちら 心理師面談の運用 その13 高尿酸血症・痛風につい 続きを読む… 投稿者:KONChinatsu 投稿日時:3か月前
ブログ 最近の社食事情について今回は久々に、来栖川電算の社員食堂の紹介をしようと思います。 そもそも、来栖川の社員食堂って? 来栖 続きを読む… 投稿者:SHOUJI Kazuo 投稿日時:3か月3か月前
ブログ 2023年5月 社内報告会を行ないました社内報告会とは 主に以下4点を目的とし、半期に一度「従業員・役員から 会社全体に向けて」行われる報告 続きを読む… 投稿者:SHOUJI Kazuo 投稿日時:3か月3か月前
ブログ 心理師面談の運用 その13 高尿酸血症・痛風について「心理師面談の運用」シリーズです💊 前回 心理師面談の運用 その12 高血圧について 今月の一言 続きを読む… 投稿者:KONChinatsu 投稿日時:4か月前
ブログ 第7回 AI・人工知能 EXPO【春】に出展しました来栖川電算は、第7回 AI・人工知能 EXPO【春】※ に出展しました。 その時の様子や所感などをお 続きを読む… 投稿者:SHOUJI Kazuo 投稿日時:4か月4か月前
ブログ 5月のRADCODE会 ~命名一致選手権~弊社では、毎週金曜日にバータイムを開催しています。 先週のバータイムで開催された、「命名一致選手権」 続きを読む… 投稿者:SHOUJI Kazuo 投稿日時:4か月4か月前
ブログ アシスタント職合同懇親会について今回は、4月24日に行なった「アシスタント職の合同懇親会」についてレポートします。 発端 ~リモート 続きを読む… 投稿者:SHOUJI Kazuo 投稿日時:5か月5か月前
ブログ 社内イベントで新人の成長と交流を応援 情報共有とチームワークの強化への取り組み オンボーディング特命課をバータイムで開催しました。これにより新人同士だけでなく社内全体での情報共有とコミュニケーションを行い、会社内での学び合いの機会の提供を目指します。 (さらに…) 投稿者:総務チーム 投稿日時:6か月6か月前